Сибмама - о семье, беременности и детях

МАМА ДЯДИ ФЕДОРА*

МегаМамик
спасибо прям Вам, хоть и смех сквозь слезы, но все равно дам мужу почитать (его уволили, а я в декрете :sad:

) пусть улыбнется :oops:

Ashlen
Прям удачи Вам, прочла темку, очень очень жаль...ну неужели нельзя преподавать где-то, что-то близкое по Вашей профессии или ветклиника или есть же у нас "Алтайский бройлер" может там кем-то :aga-aga:

мне вот наоборот сюжет в новостях помнится, что зазывают специалитов правда на село, зато з\плату обещают и дом, прям пару молодую показывали, они тож там что-то с курами "экспериментировали" :lol:

ну не могу сказать точно профессию - зоотехник типа?
Сама хоть и в бюджете работаю, выходить боюсь, никто б\л не любит, а с ре сидеть некому (бабушек,желающих нет :-(

)да и я с другой стороны уже принимаю решение, в пользу главных ценностей в жизни - мама нужна малышу, тем более больному малышу :aga-aga:

И на счет оплаты, если Вы идете на б\л по уходу за ребенком или другим членом семьи, б\л не оплачивается, оплачивается только лично Вам :aga-aga:

_________________

Укумока

Эээх а вот у меня тоже своя история меня сократили, детей нет и работала всего то навсего в одной конторе после универа, не экономист не бухгалтер не пойми вообще кто - так универсальный солдат :lol:

и там и сям потихоньку помаленьку. Специфика организации очень узкая - энергетика. И вот по профилю работу найти не могу - во всех конторах города "билеты на 10 лет вперед проданы". По специальности "финансы и кредит" даже с нуля брать никто не хочет возраст, замужем, детей нет - кто захочет брать на работу потенциальную дикретницу, а торговля - не знание 1С и нет опыта продаж и всеее, вот так и сижу дома как неприкаянная и не знаю толи забить на все и заняться в плотную планированием дитенка, но тут же охватывает паника, а кому я через 4 года нужна буду если сейчас то брать никто не хочет :-(

Светлана Чечеткина

Ashlen
Интересно, вы устроились на работу или нет?
larchegS
Пробуйте всё) Составьте список дел, какими вы любите заниматься, ваши профессинальные качества и из этого сделайте вывод: основываясь я думаю на степени оплачиваемости :aga-aga:

(а как без этого?) Откройте сайты предлагаемый работы и посмотрите объявления, возможно вас что-то заинтересует.

_________________

Строительство деревянных домов, продажа пиломатериалов. Сертифицировано, низкие цены.
т. 8-913-088-72-20

Сална

Небоглазый

Сална, не назвал бы разумными приведенные комментарии... шутки шутками, но позволю себе занудство ))

пункт 5. не важно ЧТО отвечает человек на такой вопрос, важно КАК отвечает. если он даже не думал о ВОЗМОЖНОМ будущем и, тем более, с ходу не может придумать его, значит не стоит ожидать от такого кандидата каких-то особых инициатив или стремлений подняться по карьерной лестнице, а очень многие должности подразумевают, что на них работают не постоянно, а либо растут, либо используются в качестве расходного материала и сокращаются.... и от ответа на озвученный "дурацкий" вопрос будет решено в какую группу попадет кандидат

пункт 6. если бы резюме было достаточно, то в собеседовании не было бы необходимости. слова "великолепно справлялся со своими обязанностями" могут означать как достижения, достойных награды, так и полную неспособность подняться выше очерченных рамок, потому требуют расшифровки в интерпретации самого кандидата. Про то что надо работать и не нужно ничего достигать - снова слова человека, который не будет проявлять инициативу, вносить предложения и т.д. просто исполнитель подобный большинству тетенек вяло сидящих в отделениях почты россии. то есть человек с таким складом мыслей однозначно не подходит на роль руководителя даже низшего звена.

пункт 7. роль начальника не только в формулировке задач, но и в умении решать возникающие, в том числе, нестандартные вопросы и ситуации, как со внешними факторами, так и внутри коллектива, а человек писавший комментарии, замкнут на себя мало пригоден для работы в команде.

по итогу: есть должности куда хорошо впишется обсуждаемый кандидат, но для большинства коллективов и работодателей он неинтересен.

ну это так... от нечего делать)

_________________
телефон, WhatsApp: 8-905-988-5659

Сална

Небоглазый
Вообще-то это шутка, которую написала на одной из страниц МегаМамик.
По факту:
пункт 5: очень много должностей, которые не подразумевают рост в конкретной компании, т.к. на вышестоящих должностях уже сидят "свои". Однако подобный вопрос всеже задается.
пункт 6: Вы рассматриваете с точки зрения собственника бизнеса, т.к. Вам приходится мыслить широко, реагировать быстро, постоянно принимать решения. А есть должности, на которых амбициозный человек будет бесполезен, т.к. работать с текучкой просто не способен. Собственно, поэтому кто-то руководит, а кто-то исполняет волю руководства. :-)

пункт 7: что тут скажешь, Вы просто давно не работали под чьим-то началом. Или же, что вполне может быть, у Вас был действительно грамотный руководитель.

С итогом согласна, мы все куда-то легко вписываемся, а где-то, хоть убей, неинтересны.

_________________
Надежда

Бандитка

Сална

Бандитка
Так по закону обязаны позвать. А дальше уже да, зубами вгрызаться, держаться и показывать свое соответствие занимаемой должности.

_________________
Надежда

Небоглазый

Сална, я о том, что такие вопросы на собеседованиях не лишены смысла )... впрочем у них у всех есть один большой глобальный и главный смысл (даже если нет в каждом конкретном) - посмотреть на человека: как он говорит, как двигается, как реагирует, а остальное действительно есть в резюме )

_________________
телефон, WhatsApp: 8-905-988-5659

Балалайка

Сална

Балалайка
Что Вы имеете в виду?

_________________
Надежда

Кошка в доме

Скрытый текст:

Сална

Кошка в доме
Печально, конечно. :aga-aga:

Но Бандитка бухгалтер, и если она бухгалтер в бюджетной организации, то может смело выходить. Насчет коммерческой, конечно, такой уверенности нет.

_________________
Надежда

Ленусёныш

Сална
да и в коммерческой тоже, если всё официально.

Кошка в доме
а это специфика срочных договоров, к сожалению( я из вуза на бессрочном договоре наоборот уволиться не могла - написала по собственному желанию, и случился больничный, так они не могли меня по собственному уволить, пока больничный не закончился, и просила, и ругалась - бесполезно.

_________________
ЭКСПЕРТНАЯ ПОДГОТОВКА К ЕГЭ ПО ИСТОРИИ И ОБЩЕСТВОЗНАНИЮ подробности в лс

Балалайка

Сална,
я касаемо собеседования при приёме на работу...

У меня опыт в этой сфере, правда, довольно специфический - мне всю жизнь приходилось общаться только с претендентами на должности менеджеров по продажам (что на предыдущей работе по долгу службы, что сейчас - в качестве работодателя). Не столь важно что написано у человека в резюме (это важно, конечно, но чаще всего только для того чтоб на это самое собеседование попасть, пройти барьер секретаря/кадровика или ещё кого-нибудь), важнее - как он себя ведет, как отвечает, какое производит впечатление...
Будь у него хоть идеальное резюме - если он не уверен в себе - и работодатель начнёт сомневаться...
Но, опять же, подчеркну - с "продажниками" имею дело...Пусть он хоть ересь несёт, главное - уверенно и с блеском в глазах :lol:

(личное моё мнение, есс-но)