Сибмама - о семье, беременности и детях

М@м@ Лины

Скрытый текст:

Juliz

Девочки спасибо! :give_heart:

Добавлено спустя 17 минут 36 секунд:

Узнала, цитата из закона:
"В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления соответствующего страхового случая, либо в одном из этих годов работник находился в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению работника могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия (см. ч. 1 ст. 14 ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»)."

Вот разъяснение:
"То есть Вы можете просить работодателя заменить один год расчетного периода, если в нем Вы брали отпуск по беременности и родам и (или) по уходу за ребенком, либо оба года расчетного периода, если на них приходились указанные отпуска (хотя бы по одному дню отпуска на каждый календарный год). При этом работодатель вправе удовлетворить Вашу просьбу только в случае, если это приведет к увеличению размера пособия."

Т.е. мне нельзя, т.к. я работала подряд 3 года и не брала отпуск по уходу за ребенком :aga-aga:

оооочень жаль

_________________

САНТЕХНИКА-Барнаул,Гоголя,57,склад 2,т:913-232-ОО54
СПОРТ*товары https://forum.sibmama.ru/viewtopic.php?t=1589821
Украшения https://blog.sibmama.ru/weblog_entry.php?e=807880

Scally

Девочки, а есть те, кто уходит в декрет в 2016 году и у кого есть право замены одного из расчетных годов? Я ухожу в 2016, расчетные года 2015-2014, в 2014 находилась в отпуске по уходу за ре и могу заменить этот год. В первый декрет ушла в октябре 2011 (отпуск по БиР), отпуск по уходу до 1,5 лет начался в 2012. Я бы хотела заменить 2014 на 2011 или 2010. Но в новосибирской ветке написали, что в августе 2015 вышло письмо Минфина, которое разрешает заменять года только на два предыдущих года, непосредственно предшествующие расчетным. То есть я имею право заменить 2014 только на 2013-2012. Если в этих годах не было заработка, то расчет из МРОТ. Но в этих годах я находилась в отпуске по уходу за ребенком и не имела заработка! Считаю, что это несправедливо. Почему нельзя заменить на додекретный год, когда был заработок?? раньше можно было. Письмо Минфина не имеет статус закона и ФСС может применять его по своему усмотрению. Может быть, кто-то знает, будет наш ФСС использовать эти правила?
Я планирую сама обратиться в ФСС с этим вопросом, бухгалтерии своей не доверяю. Может, куда-то еще можно сходить, в инспекцию по труду, например?

_________________

Шеф-повар на дому (жми) Профессиональный повар обслужит домашний праздник Тема недоступна, пишите в ЛС или 89132341190 Юрий

emalka

Scally
Какое то странное письмо либо его трактовка.
Как правило, если вы вышли в каком то году из декрета, то и два предыдущих были там же в декрете.
Скорее всего в вашем случае декретный 2014 вы можете заменить на додекретный 2011 (как предшествующий декрету).
В бухгалтерии можете узнать вашего инспектора в фсс и обратиться непосредственно к нему. Как правило там вполне милые и отзывчивые женщины работают.
Желательно знать свои среднегодовые заработки для расчета больничного за 2010-2015, чтобы предметно разговаривать

Scally

Н@т@ли

Scally
Здравствуйте! Я тоже заморочилась этим вопросом. Мне в марте этого года идти в декрет, но дело в том, что я еще нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Я думала, что декретные начислят без проблем и в не меньшем размере, чем я получила в 2013 году. А тут оказываются такие заморочки. Бухгалтерии с моего места работы в городе нет, да и не особо им доверяю, так что наверное надо тоже обратиться в ФСС за разъяснениями, чтобы быть подкованной в таком важном вопросе.

_________________

40lis

Повлияет ли на размер пособия после родов то что я планирую уйти в отпуск на последних сроках, а потом сразу в декрет?
Будет ли мне выплачиваться пособие ежемесячное до родов которое оформляется с 30-й недели если я буду работать , а потом в отпуске?

_________________

Scally

40lis
Если Вы уходите в декрет в 2016 и в отпуск идете в 2016, то никак не повлияет. Для расчета пособий берется доход за два предыдущих года, доход в 2016 не имеет значения. Вот если отпуск по БиР начинается во время обычного оплачиваемого отпуска, то есть они наслаиваются друг на друга, там могут быть особенности, лучше погуглите.
Второй вопрос не очень понятен. В 30 недель женщина уходит в отпуск по беременности и родам на срок 140 дней (при одноплодной берем), ей выдается больничный, который оплачивается единовременно, это называется пособие по БиР. Когда заканчивается больничный, женщине назначается пособие ежемесячное по уходу за ребенком до 1,5 лет. И то и другое пособие зависят от дохода за два предыдущих года. Но если Вы будете работать во время отпуска по БиР, то есть после того как Вам выдали больничный, вам должны будут либо платить зп, либо отпуск по БиР, двойной оплаты быть не может.

_________________

Шеф-повар на дому (жми) Профессиональный повар обслужит домашний праздник Тема недоступна, пишите в ЛС или 89132341190 Юрий

chernova110685

Н@т@ли
я была в отпуске по уходу за первым ребенком и пошла еще в декретный, не выходя на работу. Декретные и пособие до 1,5 лет получала на обоих одинаково.

Добавлено спустя 1 минуту 49 секунд:

Девочки, еще у нас в городе есть выплата молодой семье при рождении второго ребенка, если возраст супругов не превышает 30 лет. 2 года назад 5 тыс выплачивали. Об этом не все знают, и ни где не говорят сильно.

Scally

Я свою ситуацию описывала немного выше, если кратко - мои расчетные года 2015-2014, в 2014 была в отпуске по уходу за ре и могу его заменить. В 2015 я не была в отпуске по уходу за ре, то есть вроде не могу его заменить, но в 2015 у меня не было дохода, так как я считай весь год была в отпуске без содержания, и бухгалтер сказала, чтобы я написала заявление о замене и этого года тоже, что она звонила в ФСС и я не могу заменить один год, только два. Мне показалось это странным, в инете об этом не пишут, но бухгалтер аргументировала тем что она узнавала в ФСС, и я написала заявление, потому что в моем случае это выгодно, декретные будут больше. И вот я думаю: а вдруг бухгалтер ошиблась, неправильно поняла, мне сейчас начислят и выплатят большие декретные, а потом ФСС найдет ошибку и возвратит моей фирме другую сумму, чем мне это грозит? У меня заберут часть неправильно начисленных средств, или это будет вина фирмы и бухгалтера и с меня ничего не высчитают?

_________________

Шеф-повар на дому (жми) Профессиональный повар обслужит домашний праздник Тема недоступна, пишите в ЛС или 89132341190 Юрий

Scally

Так и есть, ошиблась моя бухгалтерша, говорит, неправильно ее тогда проконсультировали. Нельзя заменить год, в котором женщина не находилась в отпуске по БиР или по уходу за ре. Мне насчитали высокий больничный, выплатили, а теперь будут удерживать. Хорошо, что это был простой больничный, а не больничный по БиР, там суммы намного больше, было бы вообще обидно отдавать деньги, и еще не по своей вине . Сейчас тоже обидно, что возвращать придется, но хотя бы не так много и за счет декретных, просто получу немного меньше. Так что, девочки, следите за своими бухгалтерами, они тоже ошибаются.

_________________

Шеф-повар на дому (жми) Профессиональный повар обслужит домашний праздник Тема недоступна, пишите в ЛС или 89132341190 Юрий

T@tk@03

Подскажите, пожалуйста, сейчас при рождении ребенка выплачивается единовременное пособие... какие еще выплаты есть или где можно посмотреть по выплатам, что пологается при рождении??? Заранее спасибо!!!

Indra

T@tk@03
В нашем регионе только единовременное пособие при рождении (17 839,55 руб.)! Получить можно у работодателя или, если не работают оба супруга, в соцзащите по месту проживания. 255-ФЗ.

_________________
Уходовая и декоративная косметика: Корея, Германия, Россия. Витамины для здоровья Смотри в дневнике

T@tk@03

Спасибо за информацию! Надо уточнить на работе, потому что последняя выплата была сотруднику 16672,45 а не та, что вы написали :nea:

Indra