Для сохранения части сообщения в цитатник выделите нужный текст в поле ниже, категорию цитаты и нажмите кнопку "на память". В случае, если требуется сохранить всё сообщение, достаточно только выбрать категорию и нажать упомянутую кнопку. Для отмены нажмите кнопку "закрыть окно".
На сайте с 06.05.12 Сообщения: 2987 В дневниках: 37 Откуда: Новосибирск, Плющихинский жм Карта № 014709
Добавлено: Чт Фев 08, 2018 22:05
Скажите,кто сдал сзв-стаж, с какого раза положительный протокол?
Загрузила в контур с программы,а проверка чек-экмл показала по каждому сотруднику ошибку и все по стажу. .. сегодня таки не смогла понять ошибку(код 30)
На сайте с 09.02.11 Сообщения: 6104 В дневниках: 111 Откуда: Новосибирск, Кировский, Затулинка
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 8:24
@Katrinka@
Я уже по трем юр лицам сдала сзв стаж, с первого раза положительный протокол везде был. Тоже в контуре. А ошибка разве не описана у вас в протоколе?
На сайте с 05.09.05 Сообщения: 11802 В дневниках: 25162 Откуда: Отъ туда
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 11:49
@Katrinka@
Цитата:
Виды ошибок в «пенсионных» отчетах
В ходе проверки отчетности все отклонения обозначаются в протоколе определенными кодами, означающими насколько груба допущенная неточность или ошибка:
•коды 10 и 20 подразумевают предупреждение, при этом протокол проверки положителен, а отчет будет принят без необходимости представлять повторные сведения; при наличии кода «20», для ПФР возможно потребуются некоторые пояснения;
•коды 30, 40 и 50 – ошибки. При наличии этих кодов в протоколе, ПФР не примет отчетность, или примет ее, но не полностью.
Самые «фатальные» ошибки имеют код «50» и означают неверную структуру файла. При их наличии дальнейшая проверка отчета невозможна, а протокол имеет статус «документ не принят». К таким ошибкам относится, например, некорректная ЭЦП, которой подписан отчет, и неправильный ИНН страхователя. После исправления всех ошибок такую отчетность нужно сдавать заново.
Если в протоколе есть ошибки с кодом «40», то протокол будет положительным, а отчет может считаться принятым, но лишь частично. Этот код указывает на наличие в отчете недопустимых символов или кодов, например, после фамилии работника поставлена точка, имеются двойные пробелы, лишние дефисы и т.п. Ошибки по таким лицам исправляются, и в ПФР на них сдаются уточненные отчеты.
Что означает ошибка в отчете ПФР «30»
Ошибка «30» в протоколе проверки говорит о том, что в отчете недостает каких-либо блоков и элементов, либо что они неправильно сочетаются между собой. Например, это могут быть следующие недочеты, допущенные страхователем:
•указан неверный КПП организации-работодателя;
•в ИНН застрахованного лица указаны только нули; если ИНН работника неизвестен, то заменять его нулями недопустимо – программа посчитает такой «нулевой» ИНН не соответствующим алгоритму и не пропустит отчет;
•СНИЛС работника, указанный в отчете, не соответствует СНИЛСу в страховом свидетельстве, а значит и СНИЛСу, содержащемуся в базе ПФР;
•не указаны фамилия, имя и отчество застрахованного лица либо указаны не полностью (только имя, или только фамилия и т.п.), или с искажениями, что не соответствует данным из базы.
Протокол, содержащий ошибку в отчете ПФР «30» считается положительным, а отчет может быть частично принятым, если ошибки касаются не всех застрахованных лиц. В подобных случаях страхователю потребуется повторно или дополнительно предоставить исправленную отчетность на одного или нескольких работников.
На сайте с 25.05.09 Сообщения: 2217 В дневниках: 5
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 12:01
Добрый всем день! Девочки, помогите разобраться! Есть "нулевая" организация, деятельности нет. Но в 2017 г. сдавали сзв-м на одного директора, ну вроде как был трудовой договор, хотя з/пл ему не начислялась. 31.12.2017 г. у директора закончился трудовой договор, но он по-прежнему остается директором организации (нет никаких решений со стороны учредителей о смене директора и в ЕГРЮЛ он значится , как директор). Могу же я за январь не сдавать СЗВ-М, т.к. застрахованных лиц нет в организации? И в СЗВ-стаж мне надо обозначить директора, как уволенным 31.12.2017 г. или нет?
На сайте с 03.07.09 Сообщения: 36779 В дневниках: 5064
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 12:12
Iliana
задавала на итс вопрос по ип, мне ответили по организации
Цитата:
Организация, которая не осуществляет финансово-хозяйственную деятельность в течение расчетного периода и не производит выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, не освобождается от обязанности представлять в налоговый орган расчет по страховым взносам.
На это обратила внимание ФНС России в письмах от 30.10.2017 № ГД-4-11/22067@, № ГД-4-11/22066@.
Налоговое ведомство пояснило, что любая организация имеет руководителя, который признается застрахованным лицом в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (в том числе руководитель – единственный учредитель). Поэтому при отсутствии деятельности и выплат физическим лицам организация обязана представлять в налоговый орган расчет по страховым взносам с нулевыми показателями.
В частных разъяснениях чиновники указывают, что организация без деятельности должна представлять и нулевой расчет по форме 4-ФСС
На сайте с 06.05.12 Сообщения: 2987 В дневниках: 37 Откуда: Новосибирск, Плющихинский жм Карта № 014709
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 12:20
Gerda
Ошибка с кодом 30.
Блок льготный стаж не может быть пустым,должен присутствовать хотя бы хотя бы один из входящих в него элементов
И
При отсутствии значение уин104. Основание должно быть указано ненулевым хотя бы один из элементов льготный стаж .выработка Календарная.всеМесяцы или льготный стаж.
Девочки я не могу понять..
И так по каждому сотруднику,у кого стоит врнетруд ,длотпуск,неопл
На сайте с 25.05.09 Сообщения: 2217 В дневниках: 5
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 14:11
MargoM писал(а):
Iliana
задавала на итс вопрос по ип, мне ответили по организации
Цитата:
Организация, которая не осуществляет финансово-хозяйственную деятельность в течение расчетного периода и не производит выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, не освобождается от обязанности представлять в налоговый орган расчет по страховым взносам.
На это обратила внимание ФНС России в письмах от 30.10.2017 № ГД-4-11/22067@, № ГД-4-11/22066@.
Налоговое ведомство пояснило, что любая организация имеет руководителя, который признается застрахованным лицом в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (в том числе руководитель – единственный учредитель). Поэтому при отсутствии деятельности и выплат физическим лицам организация обязана представлять в налоговый орган расчет по страховым взносам с нулевыми показателями.
В частных разъяснениях чиновники указывают, что организация без деятельности должна представлять и нулевой расчет по форме 4-ФСС
Спасибо за ответ! Но я что-то совсем запуталась То что РСВ и 4-ФСС надо сдавать с нулевыми показателями, это понятно. Но по поводу СЗВ-М вроде были разъяснения от ПФ, что при отсутствии застрахованных лиц, с которыми заключен ТД или ГПД, на вознаграждения по которому начисляются страховые взносы, СЗВ-М сдавать не нужно.
Я хотела, т.к. нет деятельности и сотрудников, в 2018 г.не сдавать СЗВ-М, Сдавать РСВ "нулевую" и за 2018 г. среднесписочную подать с "0".
Просто директор этой организации давно на пенсии. И ему не начисляют доплаты к пенсии, как НЕ работающему пенсионеру. А он реально нигде не работает. А если подавать СЗВ-м, даже с "0", то это считается, что он рабочий пенсионер и доплаты ему не причитаются. Меня смущает, что он в ЕГРЮЛ как директор числится, хотя может это и не имеет значения Вот и думаю, как лучше сделать.
На сайте с 09.02.11 Сообщения: 6104 В дневниках: 111 Откуда: Новосибирск, Кировский, Затулинка
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 15:39
Iliana писал(а):
Добрый всем день! Девочки, помогите разобраться! Есть "нулевая" организация, деятельности нет. Но в 2017 г. сдавали сзв-м на одного директора, ну вроде как был трудовой договор, хотя з/пл ему не начислялась. 31.12.2017 г. у директора закончился трудовой договор, но он по-прежнему остается директором организации (нет никаких решений со стороны учредителей о смене директора и в ЕГРЮЛ он значится , как директор). Могу же я за январь не сдавать СЗВ-М, т.к. застрахованных лиц нет в организации? И в СЗВ-стаж мне надо обозначить директора, как уволенным 31.12.2017 г. или нет?
Меня тоже этот вопрос мучает...есть одно юр лицо, в котором болтается декретница и директор, по которому год уже как показываем админ отпуск. Декретницу в февр буду увольнять, три года подошло, думаю и дирик там не нужен. И как правильно это показывать не пойму до конца...и нормально ли, что юр лицо с численностью ноль?
На сайте с 05.09.05 Сообщения: 11802 В дневниках: 25162 Откуда: Отъ туда
Добавлено: Пт Фев 09, 2018 20:58
@Katrinka@ писал(а):
Gerda
Ошибка с кодом 30.
Блок льготный стаж не может быть пустым,должен присутствовать хотя бы хотя бы один из входящих в него элементов
И
При отсутствии значение уин104. Основание должно быть указано ненулевым хотя бы один из элементов льготный стаж .выработка Календарная.всеМесяцы или льготный стаж.
Девочки я не могу понять..
И так по каждому сотруднику,у кого стоит врнетруд ,длотпуск,неопл
не видя как заполнено сложно сказать. Как вы стаж указывали? Если неопл был к примеру три месяца попробуйте указать помесячно тремя строчками.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
Поиск
Пользователи
Группы
Конкурсы
Рeгиcтpaция
Профиль
Войти и проверить ЛС
Вход
То что РСВ и 4-ФСС надо сдавать с нулевыми показателями, это понятно. Но по поводу СЗВ-М вроде были разъяснения от ПФ, что при отсутствии застрахованных лиц, с которыми заключен ТД или ГПД, на вознаграждения по которому начисляются страховые взносы, СЗВ-М сдавать не нужно.
Вот и думаю, как лучше сделать.
